La municipalidad de Trelew otorgó cupos laborales a trans, bisexuales, gays y lesbianas
“Todos somos iguales ante la Ley” dijo Pérez Catán al firmar un convenio con ATTTA que fue considerado por las beneficiarias como “un acontecimiento histórico” y un reconocimiento del derecho al acceso al trabajo.
En lo que fue considerado como una decisión política que hace “a la verdadera inclusión e igualdad”, el intendente de Trelew, Máximo Pérez Catán, firmó un convenio de colaboración con ATTTA por el cual la Municipalidad otorgó 15 cupos laborales en el área de Servicios Públicos a personas trans, lesbianas, gays y bisexuales para la realización de distintos trabajos.
La medida, concretada en un acto desarrollado en el Palacio Municipal, fue reivindicada por las beneficiarias como un logro y un avance concreto en la lucha diaria contra la discriminación social que lleva adelante la Asociación de Travestis, Transexuales y Transgéneros de Argentina (ATTA) y cuya representante local es Nadia Zúñiga, quien afirmó que “hoy 5 de agosto de 2015, nosotras las personas trans estamos de celebración”.
Así lo expresó al compartir con Pérez Catán la firma del acuerdo al que calificó de “un acontecimiento histórico para nosotras”, explicando que “la misión de ATTTA es luchar para garantizar el acceso real a todos los derechos que otorga al Estado, rompiendo los paradigmas sociales, culturales y religiosos. Y entre esos derechos hoy estamos accediendo al trabajo” afirmó.
Por eso la representante de esta Asociación valoró el hecho “que hoy estemos sentadas en este edificio municipal. Esto de las becas de embellecimiento es una caricia al alma” agregó y remarcó que “seguiremos militando por la inclusión e igualdad”.
“Agradecemos al intendente por esta política de inclusión” destacó Nadia Zúñiga en relación a estos 15 cupos laborales que permitirán la inserción de 15 de sus representadas para desarrollar trabajos de embellecimiento.
Iguales ante la Ley
El acto fue cerrado por el intendente Máximo Pérez Catán, quien remarcó que “como todos somos iguales ante la Ley, lo único que estamos haciendo es hacer realidad eso que existe en la Constitución de los argentinos y obviamente las personas, independientemente de su preferencia sexual, tienen el derecho de ser iguales ante la Ley y eso les permite ser trabajadores de la Municipalidad en las condiciones en las que el municipio incorpora a sus trabajadores”.
En ese sentido explicó que “en este período la desocupación ha hecho algunos estragos” por lo que “en la Municipalidad se nos ha hecho difícil poder contener toda esa presión”, de ahí la posibilidad de poder otorgar ayudas a través de becas y planes de empleo.
En lo que fue considerado como una decisión política que hace “a la verdadera inclusión e igualdad”, el intendente de Trelew, Máximo Pérez Catán, firmó un convenio de colaboración con ATTTA por el cual la Municipalidad otorgó 15 cupos laborales en el área de Servicios Públicos a personas trans, lesbianas, gays y bisexuales para la realización de distintos trabajos.
La medida, concretada en un acto desarrollado en el Palacio Municipal, fue reivindicada por las beneficiarias como un logro y un avance concreto en la lucha diaria contra la discriminación social que lleva adelante la Asociación de Travestis, Transexuales y Transgéneros de Argentina (ATTA) y cuya representante local es Nadia Zúñiga, quien afirmó que “hoy 5 de agosto de 2015, nosotras las personas trans estamos de celebración”.
Así lo expresó al compartir con Pérez Catán la firma del acuerdo al que calificó de “un acontecimiento histórico para nosotras”, explicando que “la misión de ATTTA es luchar para garantizar el acceso real a todos los derechos que otorga al Estado, rompiendo los paradigmas sociales, culturales y religiosos. Y entre esos derechos hoy estamos accediendo al trabajo” afirmó.
Por eso la representante de esta Asociación valoró el hecho “que hoy estemos sentadas en este edificio municipal. Esto de las becas de embellecimiento es una caricia al alma” agregó y remarcó que “seguiremos militando por la inclusión e igualdad”.
“Agradecemos al intendente por esta política de inclusión” destacó Nadia Zúñiga en relación a estos 15 cupos laborales que permitirán la inserción de 15 de sus representadas para desarrollar trabajos de embellecimiento.
Iguales ante la Ley
El acto fue cerrado por el intendente Máximo Pérez Catán, quien remarcó que “como todos somos iguales ante la Ley, lo único que estamos haciendo es hacer realidad eso que existe en la Constitución de los argentinos y obviamente las personas, independientemente de su preferencia sexual, tienen el derecho de ser iguales ante la Ley y eso les permite ser trabajadores de la Municipalidad en las condiciones en las que el municipio incorpora a sus trabajadores”.
En ese sentido explicó que “en este período la desocupación ha hecho algunos estragos” por lo que “en la Municipalidad se nos ha hecho difícil poder contener toda esa presión”, de ahí la posibilidad de poder otorgar ayudas a través de becas y planes de empleo.