Municipales rechazaron el bono

En Esquel esperan más del 6%.

Expectativa. Los trabajadores aguardaron en asamblea los resultados de la reunión con el Ejecutivo.
07 OCT 2016 - 22:12 | Actualizado

En asamblea, los afiliados al Sindicato de Obreros y Empleados Municipales de Esquel rechazaron rotundamente el bono para fin de año que ofreció el Ejecutivo. El gremio y los trabajadores elaboraron una contrapropuesta para que el municipio supere el 6% de incremento y evitar sumas en negro a través de un bono.

La intención es buscar un esquema para incrementar un punto al ítem antigüedad teniendo en cuenta que son muchos los empleados municipales que a fin de año se jubilan y lo hagan con un sueldo digno. El Sindicato sostiene seguir dialogando para llegar a un acuerdo, evitando todo tipo de conflicto.

Mientras la reunión se desarrollaba en la Municipalidad, en el patio una multitud de trabajadores esperó el desenlace. “El balance de la reunión fue negativo”, dijo el secretario gremial Tomas Ulloga, porque los funcionarios municipales dependen del intendente Sergio Ongarato, que no estaba en la ciudad.

La Comisión Directiva del SOEME planteó la contra propuesta que definió la asamblea de trabajadores y explicó que el martes las partes nuevamente se juntarán a la espera de que el Ejecutivo finalmente defina una posición.

“La asamblea de trabajadores rechazó rotundamente el bono que ofreció el Ejecutivo en la reunión pasada”, dijo y aseveró que un bono es plata en negro y se deja afuera a la negociación a los jubilados. “Un bono es pan para hoy y hambre para mañana”, manifestó Ulloga. “No podemos aceptar sumas en negro y tenemos que seguir apuntando a lograr un incremento superior al 6% que ofertan”.

“El Ejecutivo tiene que subir el piso, sabemos que ingresará dinero a través de un Apote del Tesoro Nacional y la idea es armar un esquema de negociación que beneficie al empleado municipal pensando que la primera paritaria del 2017 es en marzo”, sostuvo. Desde el gremio la intención es poder dejar abierta la paritaria para conversar antes de fin de año.

Una posibilidad que baraja el gremio es subir un punto a la antigüedad teniendo en cuenta que a fin de año muchos trabajadores municipales se jubilan. “Queremos que se vayan con un sueldo digno y no que los empleados más antiguos tengan que hacer changas para tener un sueldo digno como se mencionó desde el Ejecutivo la semana pasada”, expresó.

Enterate de las noticias de PROVINCIA a través de nuestro newsletter

Anotate para recibir las noticias más importantes de esta sección.

Te podés dar de baja en cualquier momento con un solo clic.

Las más leídas

Expectativa. Los trabajadores aguardaron en asamblea los resultados de la reunión con el Ejecutivo.
07 OCT 2016 - 22:12

En asamblea, los afiliados al Sindicato de Obreros y Empleados Municipales de Esquel rechazaron rotundamente el bono para fin de año que ofreció el Ejecutivo. El gremio y los trabajadores elaboraron una contrapropuesta para que el municipio supere el 6% de incremento y evitar sumas en negro a través de un bono.

La intención es buscar un esquema para incrementar un punto al ítem antigüedad teniendo en cuenta que son muchos los empleados municipales que a fin de año se jubilan y lo hagan con un sueldo digno. El Sindicato sostiene seguir dialogando para llegar a un acuerdo, evitando todo tipo de conflicto.

Mientras la reunión se desarrollaba en la Municipalidad, en el patio una multitud de trabajadores esperó el desenlace. “El balance de la reunión fue negativo”, dijo el secretario gremial Tomas Ulloga, porque los funcionarios municipales dependen del intendente Sergio Ongarato, que no estaba en la ciudad.

La Comisión Directiva del SOEME planteó la contra propuesta que definió la asamblea de trabajadores y explicó que el martes las partes nuevamente se juntarán a la espera de que el Ejecutivo finalmente defina una posición.

“La asamblea de trabajadores rechazó rotundamente el bono que ofreció el Ejecutivo en la reunión pasada”, dijo y aseveró que un bono es plata en negro y se deja afuera a la negociación a los jubilados. “Un bono es pan para hoy y hambre para mañana”, manifestó Ulloga. “No podemos aceptar sumas en negro y tenemos que seguir apuntando a lograr un incremento superior al 6% que ofertan”.

“El Ejecutivo tiene que subir el piso, sabemos que ingresará dinero a través de un Apote del Tesoro Nacional y la idea es armar un esquema de negociación que beneficie al empleado municipal pensando que la primera paritaria del 2017 es en marzo”, sostuvo. Desde el gremio la intención es poder dejar abierta la paritaria para conversar antes de fin de año.

Una posibilidad que baraja el gremio es subir un punto a la antigüedad teniendo en cuenta que a fin de año muchos trabajadores municipales se jubilan. “Queremos que se vayan con un sueldo digno y no que los empleados más antiguos tengan que hacer changas para tener un sueldo digno como se mencionó desde el Ejecutivo la semana pasada”, expresó.


NOTICIAS RELACIONADAS