Sedamil: la hilandería no arranca y podrían seguir con suspensiones hasta fin de año
Días atrás se firmó una nueva prórroga de la suspensión de 106 trabajadores de la empresa textil hasta el próximo 6 de agosto. Pese a la llegada de los subsidios, el problema es estructural. Hay preocupación por las medidas nacionales y aseguran que continuar así “se hace insostenible en el tiempo”.
Agosto será el octavo mes de parate en la hilandería de la firma textil Sedamil. Días atrás se firmó una prórroga de las suspensiones para los 106 trabajadores del sector. Se fijó desde el 6 de julio hasta el próximo 6 de agosto. Si a ello se le suma las vacaciones anticipadas en el mes de diciembre del año pasado, serán 9 los meses sin actividad y cobran
Desde adentro de la empresa ya se empieza a hablar de la posibilidad de que las suspensiones sigan hasta fin de año.
Durante el último acuerdo para continuar con la suspensión del sector hilandería se planteó la necesidad de cambiar algunas cláusulas para que no se vea afectado el pago de aguinaldo a fin de año.
“Esto de cambiar el acuerdo y pensando el aguinaldo te da la pauta de que esto continúa hasta fin de año”, dijo una de las fuentes consultadas al Económico.
Adelantándose en lo que pueda llegar a suceder, también se prevé otro escenario. Si no hay cambios significativos en cuanto a la política de ayuda a la empresa, brindando claras condiciones de competitividad, en el lapso de tres meses podría comenzar a presionarse con la posibilidad del cierre de la hilandería.
Los que conocen de la empresa saben que esta posibilidad se baraja desde hace 15 años ya, pero saben también que la posibilidad toma cierto cuerpo en el contexto actual de caída del consumo y crecimiento de las importaciones.
Días atrás el representante del gremio textil SETIA, Juan París, había advertido sobre un panorama “poco alentador” para las textiles del Parque Industrial de Trelew. Hizo hincapié en que en caso de no haber políticas paliativas de los gobiernos provincial y municipal, serían muchos más los despidos.
Lo que ocurre en Sedamil también se replica en otras textiles. Hoy de los cerca de 1.000 trabajadores que hay dentro de la industria textil-lanera de Trelew, cerca de 200 están con suspensiones. Es decir casi un 20% del personal que hoy queda en la industria que décadas pasadas supo ser un polo de desarrollo para el país.
Esto se suma a un nivel de producción que hoy está siendo muy bajo en general para las compañías del rubro. Se estima que el promedio del uso de la capacidad ociosa está cercano al 35%.
Desde el Gobierno Provincial aseguran que se trabaja de forma diaria para restablecer la normalidad en Sedamil. Y reconocen al mismo tiempo que una medida de este tipo (por las suspensiones) de forma continuada sería insostenible.
Recientemente la textil recibió subsidios de parte del Gobierno Nacional para poder afrontar parte de los sueldos. Así y todo, la solución parece estar más por el lado de lo estructural, sin dar cabida a más “parches”.
En diálogo con el Económico, el secretario adjunto de la Asociación Obrera Textil (AOT), Sergio Cárdenas, aseguró que mientras no cambien las políticas llevadas a cabo desde el Gobierno Nacional, es poco probable que se levanten las suspensiones. “No es algo estacional, es de fondo. Las medidas de fondo están en la Rosada”.
Cárdenas planteó los dos principales factores que hoy pegan de lleno en el rubro textil de Trelew: “Hay un mercado interno totalmente deprimido, no hay mercado interno para el hilado. Estan trayendo para su tejeduría en Rio Grande un hilado de algodón de igual calidad del que hacen en Trelew a un precio realmente que es una cauarta parte, sin manufactura y viene directamente de China, Paquistán y la India y esa es la realida que nos está acuciando”.
Es decir consumo interno paralizado e importaciones que ingresan y destruyen la industria local. “El mundo está habido de mercados que abran sus fronteras sobre producción y los precios de ingreso a nuestro país son totalmente de dumping. No hay posibilidades de competir con ninguna economía asiática, es imposible”.
Frente a este escenario, el sindicalista describió las acciones que ejecutan desde la AOT. “Nosotros tenemos la obligación de ser optimistas y apostar firmemente a conservar los trabajos y la situación no es fácil,. Es bastante difícil. Nosotros todos los que tenemos para aportar para esta crisis estructural del mercado interno. Estamos poniendo toda la carne al asador. Imaginándonos todo tipo de salidas para conservar las fuentes”.
Igual repite que la lucha es en el “día a día” y que no se permiten pensar en un horizonte que vaya más allá del próximo mes. Aclaró que se da una gran incertidumbre los trabajadores, que hoy están en sus casas, pero que están cobrando un 93,5% del salario de bolsillo de los que hubiera correspondido.#
Agosto será el octavo mes de parate en la hilandería de la firma textil Sedamil. Días atrás se firmó una prórroga de las suspensiones para los 106 trabajadores del sector. Se fijó desde el 6 de julio hasta el próximo 6 de agosto. Si a ello se le suma las vacaciones anticipadas en el mes de diciembre del año pasado, serán 9 los meses sin actividad y cobran
Desde adentro de la empresa ya se empieza a hablar de la posibilidad de que las suspensiones sigan hasta fin de año.
Durante el último acuerdo para continuar con la suspensión del sector hilandería se planteó la necesidad de cambiar algunas cláusulas para que no se vea afectado el pago de aguinaldo a fin de año.
“Esto de cambiar el acuerdo y pensando el aguinaldo te da la pauta de que esto continúa hasta fin de año”, dijo una de las fuentes consultadas al Económico.
Adelantándose en lo que pueda llegar a suceder, también se prevé otro escenario. Si no hay cambios significativos en cuanto a la política de ayuda a la empresa, brindando claras condiciones de competitividad, en el lapso de tres meses podría comenzar a presionarse con la posibilidad del cierre de la hilandería.
Los que conocen de la empresa saben que esta posibilidad se baraja desde hace 15 años ya, pero saben también que la posibilidad toma cierto cuerpo en el contexto actual de caída del consumo y crecimiento de las importaciones.
Días atrás el representante del gremio textil SETIA, Juan París, había advertido sobre un panorama “poco alentador” para las textiles del Parque Industrial de Trelew. Hizo hincapié en que en caso de no haber políticas paliativas de los gobiernos provincial y municipal, serían muchos más los despidos.
Lo que ocurre en Sedamil también se replica en otras textiles. Hoy de los cerca de 1.000 trabajadores que hay dentro de la industria textil-lanera de Trelew, cerca de 200 están con suspensiones. Es decir casi un 20% del personal que hoy queda en la industria que décadas pasadas supo ser un polo de desarrollo para el país.
Esto se suma a un nivel de producción que hoy está siendo muy bajo en general para las compañías del rubro. Se estima que el promedio del uso de la capacidad ociosa está cercano al 35%.
Desde el Gobierno Provincial aseguran que se trabaja de forma diaria para restablecer la normalidad en Sedamil. Y reconocen al mismo tiempo que una medida de este tipo (por las suspensiones) de forma continuada sería insostenible.
Recientemente la textil recibió subsidios de parte del Gobierno Nacional para poder afrontar parte de los sueldos. Así y todo, la solución parece estar más por el lado de lo estructural, sin dar cabida a más “parches”.
En diálogo con el Económico, el secretario adjunto de la Asociación Obrera Textil (AOT), Sergio Cárdenas, aseguró que mientras no cambien las políticas llevadas a cabo desde el Gobierno Nacional, es poco probable que se levanten las suspensiones. “No es algo estacional, es de fondo. Las medidas de fondo están en la Rosada”.
Cárdenas planteó los dos principales factores que hoy pegan de lleno en el rubro textil de Trelew: “Hay un mercado interno totalmente deprimido, no hay mercado interno para el hilado. Estan trayendo para su tejeduría en Rio Grande un hilado de algodón de igual calidad del que hacen en Trelew a un precio realmente que es una cauarta parte, sin manufactura y viene directamente de China, Paquistán y la India y esa es la realida que nos está acuciando”.
Es decir consumo interno paralizado e importaciones que ingresan y destruyen la industria local. “El mundo está habido de mercados que abran sus fronteras sobre producción y los precios de ingreso a nuestro país son totalmente de dumping. No hay posibilidades de competir con ninguna economía asiática, es imposible”.
Frente a este escenario, el sindicalista describió las acciones que ejecutan desde la AOT. “Nosotros tenemos la obligación de ser optimistas y apostar firmemente a conservar los trabajos y la situación no es fácil,. Es bastante difícil. Nosotros todos los que tenemos para aportar para esta crisis estructural del mercado interno. Estamos poniendo toda la carne al asador. Imaginándonos todo tipo de salidas para conservar las fuentes”.
Igual repite que la lucha es en el “día a día” y que no se permiten pensar en un horizonte que vaya más allá del próximo mes. Aclaró que se da una gran incertidumbre los trabajadores, que hoy están en sus casas, pero que están cobrando un 93,5% del salario de bolsillo de los que hubiera correspondido.#