Trelew: una encuesta reveló que hay 22 personas “trans” y la mayoría, desempleadas

En Trelew hay un total de 22 personas trans (travestis, transexuales y transgénero). La mayoría no terminó los estudios primarios y secundarios. El mayor problema es la desocupación. El relevamiento sobre la situación laboral se hizo sobre 16 personas de entre 20 y 60 años. Una cifra importante: fallecen entre los 35 o 40 años debido a la imposibilidad (por diversos motivos) de acceso a la atención de la salud. Este año se trabajará en espacios educativos sobre la infancia/adolescencia trans.
La información fue confirmada a Jornada por la directora de Diversidad y Género de Trelew, Nadia Zúñiga, quien estimó su trabajo en el área como “positivo”, atento a que se pudo ir avanzando en el trabajo en los distintos establecimientos educativos, incluso con el Ministerio de Salud a través del Instituto de Formación Docente “con un proyecto que presentamos para hablar sobre infancia y adolescencia trans”.
La funcionaria municipal aseguró que “nos gustaría armar un ciclo de actividades para docentes: nivel inicial y primario y cerrarlo con la mamá de Lulú, Adriana Mansilla. Seguir insistiendo en la naturalización de la diversidad humana. Los seres humanos nacemos diversos y queremos poder llevar ese mensaje a la ciudad. Este nuevo paradigma lo compartimos con otros lugares como Cholila, Puerto Madryn y Rawson, entre otras ciudades. Estuvimos comentando qué hacemos desde esta dirección y contribuyendo para que los compañeros acompañen el trabajo”, destacó.
Se refirió a la decisión de abordar el tema de la transexualidad en la infancia y adolescencia. “Hemos sido consultadas y, por eso, la necesidad de trabajarlo a nivel local y provincial. Hemos participado de capacitaciones de Nación. El tema ya está instalado. La coordinación de Diversidad Sexual de Nación también viene trabajando. Venimos en la misma sintonía”.
Zúñiga mostró además interés en referirse a la difusión de la encuesta que se realizó para determinar datos concretos del colectivo transexual de Trelew. “Mostramos datos crudos. Muestran una realidad. La mayoría no terminó primario o secundario. Trabajamos en gestionar para que las compañeras puedan trabajar y capacitarse. Nos interesa el cupo laboral para personas trans. Es en lo que estamos trabajando”.
Y agregó: “Acá en Trelew hay 22 personas. Fue hecha la encuesta sobre 16. Es un número significativo para mostrar lo que sucede. Preocupa no poder acceder al mercado laboral. Lo sufren mucho pero la falta de capacitación pesa. Una de las compañeras terminó el secundario el año pasado, ahora ya asistirá a la Universidad”.
No obstante, Nadia reconoció que “no somos tan ilusas en creer que con capacitación vamos a acceder al mercado privado aún. Hay una responsabilidad de la sociedad y el Estado respecto a que morimos entre los 35 y 40 años por la falta de acceso a la Salud, también es una cuestión personal. Hicimos un ciclo de talleres por este tema, el que se denominó: salud diversamente humanas”.
Explicó que la encuesta fue realizada desde su área. “Como tenemos datos de todas las compañeras, las contactamos y les preguntamos si querían contestar. Va desde los 20 a 60 años. Hay personas que están llegando a los 60. Hace poco falleció una compañera con 45 años y nos preguntamos cuánto más tenemos que esperar”.
Para finalizar, la titular del área de Diversidad y Género remarcó que  “el año pasado hicimos una capacitación de oratoria a través de Caritas en el IDES, vino a través de la articulación de una reunión con el padre Fabián. Se dio esa posibilidad de esa capacitación. Este año está la opción de acceder a Ceremonial y Protocolo. Algunas estaban descreídas. Seguramente este año se van a sumar”. #