CAME, sobre el bono de $5.000 para privados: "Es una recomposición salarial"

La Confederación Argentina de la Mediana Empresa (CAME) aclaró hoy que los trabajadores del sector privado recibirán "una recomposición salarial" de 5 mil pesos, no un bono, y a la vez reclamó que el pago se ejecute "en al menos cinco cuotas".

24 SEP 2019 - 13:09 | Actualizado

"Lo que se acordó no es un bono, sino una recomposición salarial", indicó la entidad empresaria.

En un comunicado, CAME recordó sus dirigentes, junto con otros del sector empresario y sindicalistas, mantuvieron un encuentro con el Ministro de Producción y Trabajo, Dante Sica, "donde se acordó que no habrá un bono, sino un aporte obligatorio de 5 mil pesos de recomposición salarial".

Ese "aporte" será "no remunerativo, en cuotas y a cuenta de paritaria", ratificó CAME, que a la vez aseguró que este martes se terminarán de definir los términos para abonarlo.

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24 SEP 2019 - 13:09

"Lo que se acordó no es un bono, sino una recomposición salarial", indicó la entidad empresaria.

En un comunicado, CAME recordó sus dirigentes, junto con otros del sector empresario y sindicalistas, mantuvieron un encuentro con el Ministro de Producción y Trabajo, Dante Sica, "donde se acordó que no habrá un bono, sino un aporte obligatorio de 5 mil pesos de recomposición salarial".

Ese "aporte" será "no remunerativo, en cuotas y a cuenta de paritaria", ratificó CAME, que a la vez aseguró que este martes se terminarán de definir los términos para abonarlo.


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