Investigan estafa a extrabajadores de la construcción en Comodoro
La operadora PAE presentó una denuncia penal contra una abogada que habría fraguado un aparente acuerdo, en verdad inexistente, en el cual la petrolera reconocería indemnizar económicamente a los demandantes.
Hace unos días se conoció una historia con ingredientes de defraudación y engaño que, hasta el viernes pasado, no había tomado conocimiento público. Una abogada, utilizando documentos apócrifos, pretendería estafar a cientos de extrabajadores con el falso argumento de haber llegado a un convenio con la empresa PAE en concepto de pago de indemnizaciones por supuestos daños y perjuicios.
Según pudo reconstruir este diario, la letrada habría fraguado un aparente acuerdo, en verdad inexistente, en el cual la petrolera reconocería indemnizar económicamente a los demandantes.
La respuesta de PAE no se hizo esperar y en una contundente Solicitada publicada el viernes en distintos medios de la provincia, aclaró la situación: “Ante nuevos trascendidos sobre un supuesto acuerdo con trabajadores de la construcción y una abogada María A. Duffey Laxague que involucra a Pan American Energy, la compañía niega categóricamente haber celebrado acuerdo alguno, como así también haber negociado o acordado el pago de cualquier tipo de indemnización. Por ello, todo documento o supuesto acuerdo que señale lo contrario es falso”.
PAE también recurrió a la Justicia para denunciar el accionar de la abogada. La compañía confirmó que a principios de junio presentó una denuncia penal, en trámite ante la Justicia Nacional en lo Criminal y Correccional, caratulada como “Duffey Laxague María Auxiliadora s/ estafa procesal, defraudación por contrato simulado, falsificación documentos públicos y uso de documento adulterado o falso (Art. 296)”.
El falaz acuerdo carece de fecha y lugar, por lo que no se podría saber ni cuándo ni dónde se habría firmado; presenta nombres mal escritos; documentos de identidad erróneos; poderes de representación fraguados y firmas adulteradas, tanto de los supuestos representantes de PAE como de los escribanos.
Insólitamente, el documento además tiene dos certificaciones de firmas distintas, lo que en ámbitos notariales observaron como un indicio de la tentativa de estafa.
La otra cara del posible fraude tuvo una segunda jugada en las últimas horas al dejar trascender en redes sociales y ámbitos gremiales un supuesto comunicado de prensa, con apariencia de ser oficial, pero que en realidad nunca fue emitido ni difundido por PAE. En dicho texto se pretende dar por cierta la contratación por parte de la petrolera del estudio jurídico de la abogada en cuestión, María A. Duffey Laxague, en el marco de supuestos acuerdos extrajudiciales entre la operadora y el estudio jurídico, que en realidad nunca existieron.
Ironías aparte, esta “fake news”- ya que fue distribuida con el claro objetivo de engañar a los extrabajadores -, en su párrafo final hasta incluye un agradecimiento “por toda la tarea que se está llevando a cabo”.
Muchos extrabajadores se sienten estafados en su buena fe. No son pocos los que presumen que la letrada podría haber cobrado por adelantado sus gestiones o bien habría buscado generar falsas expectativas frente a sus “clientes”. Fuentes allegadas a los extrabajadores mencionan que se les habría solicitado sumas considerables de dinero para “subirse a la causa”, con la promesa de cobrar una indemnización que nunca llegará.
Hace unos días se conoció una historia con ingredientes de defraudación y engaño que, hasta el viernes pasado, no había tomado conocimiento público. Una abogada, utilizando documentos apócrifos, pretendería estafar a cientos de extrabajadores con el falso argumento de haber llegado a un convenio con la empresa PAE en concepto de pago de indemnizaciones por supuestos daños y perjuicios.
Según pudo reconstruir este diario, la letrada habría fraguado un aparente acuerdo, en verdad inexistente, en el cual la petrolera reconocería indemnizar económicamente a los demandantes.
La respuesta de PAE no se hizo esperar y en una contundente Solicitada publicada el viernes en distintos medios de la provincia, aclaró la situación: “Ante nuevos trascendidos sobre un supuesto acuerdo con trabajadores de la construcción y una abogada María A. Duffey Laxague que involucra a Pan American Energy, la compañía niega categóricamente haber celebrado acuerdo alguno, como así también haber negociado o acordado el pago de cualquier tipo de indemnización. Por ello, todo documento o supuesto acuerdo que señale lo contrario es falso”.
PAE también recurrió a la Justicia para denunciar el accionar de la abogada. La compañía confirmó que a principios de junio presentó una denuncia penal, en trámite ante la Justicia Nacional en lo Criminal y Correccional, caratulada como “Duffey Laxague María Auxiliadora s/ estafa procesal, defraudación por contrato simulado, falsificación documentos públicos y uso de documento adulterado o falso (Art. 296)”.
El falaz acuerdo carece de fecha y lugar, por lo que no se podría saber ni cuándo ni dónde se habría firmado; presenta nombres mal escritos; documentos de identidad erróneos; poderes de representación fraguados y firmas adulteradas, tanto de los supuestos representantes de PAE como de los escribanos.
Insólitamente, el documento además tiene dos certificaciones de firmas distintas, lo que en ámbitos notariales observaron como un indicio de la tentativa de estafa.
La otra cara del posible fraude tuvo una segunda jugada en las últimas horas al dejar trascender en redes sociales y ámbitos gremiales un supuesto comunicado de prensa, con apariencia de ser oficial, pero que en realidad nunca fue emitido ni difundido por PAE. En dicho texto se pretende dar por cierta la contratación por parte de la petrolera del estudio jurídico de la abogada en cuestión, María A. Duffey Laxague, en el marco de supuestos acuerdos extrajudiciales entre la operadora y el estudio jurídico, que en realidad nunca existieron.
Ironías aparte, esta “fake news”- ya que fue distribuida con el claro objetivo de engañar a los extrabajadores -, en su párrafo final hasta incluye un agradecimiento “por toda la tarea que se está llevando a cabo”.
Muchos extrabajadores se sienten estafados en su buena fe. No son pocos los que presumen que la letrada podría haber cobrado por adelantado sus gestiones o bien habría buscado generar falsas expectativas frente a sus “clientes”. Fuentes allegadas a los extrabajadores mencionan que se les habría solicitado sumas considerables de dinero para “subirse a la causa”, con la promesa de cobrar una indemnización que nunca llegará.