Resguardados del viento y el frío, en una carpa los empleados de la estación de servicio Best & Best recibieron al hijo de Oscar Bestene, Tomás, para llegar a un principio de acuerdo y finalizar con un paro que cumplió 12 días. La Confederación General del Trabajo siguió de cerca las negociaciones que por el momento están en análisis.
Tomas Bestene aseguró que todo está en negociación y manifestó que con los empleados despedidos mantiene una buena relación. “Somos personas sensatas así que creo que podemos llegar a un acuerdo”, señaló pero sin adelantar datos porque sería una falta de respeto. “Queremos terminar rápido con este conflicto y la idea es que no se extienda más”, comentó, escueto.
El secretario general de la CGT, Antonio Osorio, remarcó que existe en principio un acuerdo para la reincorporación de cinco de los siete despedidos. “Los chicos que quedan afuera de este acuerdo manifestaron aceptar la indemnización pero queremos asegurarnos que no existirá ningún tipo de descuento de días ni sanción”, dijo Osorio.
Dolor de cabeza
Resta destrabar la representación sindical de los trabajadores, algo que generó más de un dolor de cabeza. “La empresa no quiere evaluar en encuadramiento sindical en esta etapa y nosotros consideramos que se puede y sea SMATA quien represente a los trabajadores de acá en adelante”.
Los trabajadores, algo cansados después de tantos días de protesta, señalaron: “hay un acercamiento y eso es positivo y de una buena vez por todas perdamos terminar con este conflicto”, dijo un playero. Aseguró que la charla con el hijo del empresario fue fructífera y positiva. “Queremos que nos represente SMATA así a futuro no tenemos este inconveniente y contar con un gremio en el caso de que existan nuevamente despidos en la estación”, dijo uno de los exempleados que intenta recuperar su puesto.
Resguardados del viento y el frío, en una carpa los empleados de la estación de servicio Best & Best recibieron al hijo de Oscar Bestene, Tomás, para llegar a un principio de acuerdo y finalizar con un paro que cumplió 12 días. La Confederación General del Trabajo siguió de cerca las negociaciones que por el momento están en análisis.
Tomas Bestene aseguró que todo está en negociación y manifestó que con los empleados despedidos mantiene una buena relación. “Somos personas sensatas así que creo que podemos llegar a un acuerdo”, señaló pero sin adelantar datos porque sería una falta de respeto. “Queremos terminar rápido con este conflicto y la idea es que no se extienda más”, comentó, escueto.
El secretario general de la CGT, Antonio Osorio, remarcó que existe en principio un acuerdo para la reincorporación de cinco de los siete despedidos. “Los chicos que quedan afuera de este acuerdo manifestaron aceptar la indemnización pero queremos asegurarnos que no existirá ningún tipo de descuento de días ni sanción”, dijo Osorio.
Dolor de cabeza
Resta destrabar la representación sindical de los trabajadores, algo que generó más de un dolor de cabeza. “La empresa no quiere evaluar en encuadramiento sindical en esta etapa y nosotros consideramos que se puede y sea SMATA quien represente a los trabajadores de acá en adelante”.
Los trabajadores, algo cansados después de tantos días de protesta, señalaron: “hay un acercamiento y eso es positivo y de una buena vez por todas perdamos terminar con este conflicto”, dijo un playero. Aseguró que la charla con el hijo del empresario fue fructífera y positiva. “Queremos que nos represente SMATA así a futuro no tenemos este inconveniente y contar con un gremio en el caso de que existan nuevamente despidos en la estación”, dijo uno de los exempleados que intenta recuperar su puesto.