La Cooperativa Eléctrica profundiza su política de seguridad de personal

Como un paso más en el objetivo de trabajar por la seguridad de su personal, la Cooperativa Eléctrica de Trelew elaboró un nuevo programa que refleja su política y compromiso en la materia, según difundió la entidad.

12 JUL 2017 - 21:54 | Actualizado

El presidente de la entidad, Fabián Gómez Lozano, explicó que “desde el Consejo de Administracion de la Cooperativa se toma con absoluta responsabilidad todo lo tendiente a la seguridad y salud del personal, pues trabaja constantemente en situaciones de riesgo” por lo que, en ese marco, “este programa plasma el compromiso que se asume para resguardar a nuestra gente en ese sentido”.
“Como efecto colateral, la integridad y seguridad de nuestros trabajadores no sólo afianza su tarea sino también un servicio óptimo para el usuario, que en definitiva es el dueño de la Cooperativa”, afirmó.
La Cooperativa Eléctrica de Trelew trabaja denodadamente en materia de prevención en todas sus actividades. En esa línea, desde las Autoridades se comprometen a alcanzar el máximo nivel de Seguridad Higiene y Salud posible en el trabajo para lo cual no sólo se cumplirá con la legislación vigente sino que buscaremos la mejora constante en la prevención.
La responsabilidad de la gestión de la prevención de riesgos incumbe a toda la organización; desde la dirección general al trabajador de menor calificación profesional. En este sentido el Departamento de Seguridad e Higiene de la Cooperativa  trabajó intensamente en el diseño e implementación de las medidas necesarias para que esta Política de Prevención cumpla las siguientes condiciones:
- Sea conocida, comprendida, desarrollada y respetada constantemente por todos los niveles de la organización.
- Sea coherente con otras políticas de Recursos Humanos diseñadas para garantizar el compromiso y bienestar de los trabajadores.
- Garantice la participación y la información de los trabajadores de Cooperativa Eléctrica de Trelew, así como el derecho de que éstos sean consultados a fin de conseguir la mejora continua del sistema de gestión implementado.
- Sea actualizada periódicamente de acuerdo a su adaptación al progreso técnico y permita la realización de auditorías sistemáticas, tanto internas como externas, que verifiquen el cumplimiento con la política preventiva.
- Asuma la adopción y difusión de los objetivos de esta política de la prevención a toda Cooperativa Eléctrica de Trelew.
- Garantice al trabajador la suficiente y adecuada formación teórica y práctica mediante la capacitación necesaria que permita el desarrollo de esta Política Preventiva.#

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12 JUL 2017 - 21:54

El presidente de la entidad, Fabián Gómez Lozano, explicó que “desde el Consejo de Administracion de la Cooperativa se toma con absoluta responsabilidad todo lo tendiente a la seguridad y salud del personal, pues trabaja constantemente en situaciones de riesgo” por lo que, en ese marco, “este programa plasma el compromiso que se asume para resguardar a nuestra gente en ese sentido”.
“Como efecto colateral, la integridad y seguridad de nuestros trabajadores no sólo afianza su tarea sino también un servicio óptimo para el usuario, que en definitiva es el dueño de la Cooperativa”, afirmó.
La Cooperativa Eléctrica de Trelew trabaja denodadamente en materia de prevención en todas sus actividades. En esa línea, desde las Autoridades se comprometen a alcanzar el máximo nivel de Seguridad Higiene y Salud posible en el trabajo para lo cual no sólo se cumplirá con la legislación vigente sino que buscaremos la mejora constante en la prevención.
La responsabilidad de la gestión de la prevención de riesgos incumbe a toda la organización; desde la dirección general al trabajador de menor calificación profesional. En este sentido el Departamento de Seguridad e Higiene de la Cooperativa  trabajó intensamente en el diseño e implementación de las medidas necesarias para que esta Política de Prevención cumpla las siguientes condiciones:
- Sea conocida, comprendida, desarrollada y respetada constantemente por todos los niveles de la organización.
- Sea coherente con otras políticas de Recursos Humanos diseñadas para garantizar el compromiso y bienestar de los trabajadores.
- Garantice la participación y la información de los trabajadores de Cooperativa Eléctrica de Trelew, así como el derecho de que éstos sean consultados a fin de conseguir la mejora continua del sistema de gestión implementado.
- Sea actualizada periódicamente de acuerdo a su adaptación al progreso técnico y permita la realización de auditorías sistemáticas, tanto internas como externas, que verifiquen el cumplimiento con la política preventiva.
- Asuma la adopción y difusión de los objetivos de esta política de la prevención a toda Cooperativa Eléctrica de Trelew.
- Garantice al trabajador la suficiente y adecuada formación teórica y práctica mediante la capacitación necesaria que permita el desarrollo de esta Política Preventiva.#


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