El próximo viernes el presidente de la Cooperativa de Trelew, Pablo Korn, elevará al Concejo Deliberante un borrador del acuerdo entre el Ejecutivo, Legislativo y Sindicato respecto al Plan de Normalización que garantizará el salvataje de la empresa. El anuncio, lo hizo Korn ayer luego de mantener una maratónica reunión con los ediles. Confirmó que no se prevé reducción de personal, aunque sí minucioso control de gastos.
El presidente de la Cooperativa explicó que se presentó ante los concejales, “el Plan de normalización de la Cooperativa económico y financiero. La intención de esta visita era poder charlar con los concejales los detalles. Buscar además, el acompañamiento del Concejo para la puesta en marcha de este plan”, indicó.
Anunció Korn que “antes del fin de semana estaremos trayendo un borrador general firmado con todos quienes tienen que ver con esta temática que es la Municipalidad, el Concejo Deliberante, el gremio, para que entre todos, podamos firmar un documento de acompañamiento general a este plan de acción”, sostuvo.
Explicó que en el Plan que se presentó la semana pasada, “hay varias cuestiones que involucran la acción de todos, en particular al Concejo Deliberante. No solo el control y monitoreo, sino la marcha de la declaración de la emergencia, el funcionamiento del Fondo y la previsibilidad”.
Remarcó el funcionario que “el fondo que se aplicó, tiene que ver con que desde febrero de 2012 no se da la tarifa. Así que viene a cubrir algo del pasado. Vamos a hacer un plan de acción que tiene como objetivo central el control de gastos y la eficiencia”.
Analizó Pablo Korn que “en esta Argentina inflacionaria tenemos que pensar en mayor recaudación hacia el futuro. Habiendo pautas salariales anuales y una inflación promedio de un 30% anual tengamos dentro del plan, involucrado un ajuste en mayor recaudación que lo pusimos trimestralmente para que el efecto sea de menor impacto. Vinimos a charlar de eso. De lo que pueden llegar a ser acciones concretas del Concejo Deliberante”, reveló.
Se refirió a la situación del personal de la entidad. “El plan implica ahorros, controles y reducciones (no así de personal). Es que podamos mirar la masa salarial que no es solo cantidad de personas. Tiene un montón de componentes. De ninguna manera en el plan que presentamos estamos diciendo que hay que buscar gente para echar, se puede malinterpretar. No es así, estamos diciendo cómo podemos bajar la masa salarial que es el principal costo. Tiene graduaciones, límite y equilibrios. No queremos complicar la aplicación del servicio”, concluyó.#
El próximo viernes el presidente de la Cooperativa de Trelew, Pablo Korn, elevará al Concejo Deliberante un borrador del acuerdo entre el Ejecutivo, Legislativo y Sindicato respecto al Plan de Normalización que garantizará el salvataje de la empresa. El anuncio, lo hizo Korn ayer luego de mantener una maratónica reunión con los ediles. Confirmó que no se prevé reducción de personal, aunque sí minucioso control de gastos.
El presidente de la Cooperativa explicó que se presentó ante los concejales, “el Plan de normalización de la Cooperativa económico y financiero. La intención de esta visita era poder charlar con los concejales los detalles. Buscar además, el acompañamiento del Concejo para la puesta en marcha de este plan”, indicó.
Anunció Korn que “antes del fin de semana estaremos trayendo un borrador general firmado con todos quienes tienen que ver con esta temática que es la Municipalidad, el Concejo Deliberante, el gremio, para que entre todos, podamos firmar un documento de acompañamiento general a este plan de acción”, sostuvo.
Explicó que en el Plan que se presentó la semana pasada, “hay varias cuestiones que involucran la acción de todos, en particular al Concejo Deliberante. No solo el control y monitoreo, sino la marcha de la declaración de la emergencia, el funcionamiento del Fondo y la previsibilidad”.
Remarcó el funcionario que “el fondo que se aplicó, tiene que ver con que desde febrero de 2012 no se da la tarifa. Así que viene a cubrir algo del pasado. Vamos a hacer un plan de acción que tiene como objetivo central el control de gastos y la eficiencia”.
Analizó Pablo Korn que “en esta Argentina inflacionaria tenemos que pensar en mayor recaudación hacia el futuro. Habiendo pautas salariales anuales y una inflación promedio de un 30% anual tengamos dentro del plan, involucrado un ajuste en mayor recaudación que lo pusimos trimestralmente para que el efecto sea de menor impacto. Vinimos a charlar de eso. De lo que pueden llegar a ser acciones concretas del Concejo Deliberante”, reveló.
Se refirió a la situación del personal de la entidad. “El plan implica ahorros, controles y reducciones (no así de personal). Es que podamos mirar la masa salarial que no es solo cantidad de personas. Tiene un montón de componentes. De ninguna manera en el plan que presentamos estamos diciendo que hay que buscar gente para echar, se puede malinterpretar. No es así, estamos diciendo cómo podemos bajar la masa salarial que es el principal costo. Tiene graduaciones, límite y equilibrios. No queremos complicar la aplicación del servicio”, concluyó.#