Se manifestaron frente al municipio mientras sus representantes sindicales dialogaban con los funcionarios municipales.
Según dijeron las trabajadoras, buscan el pase a planta porque “hay compañeras que hace 14 años que están precarizadas y no tenemos obra social ni seguro”. Es que el personal del Servicio está bajo el formato de planes, contratos y becas.
No piden un porcentaje determinado pero lo requieren porque las operadoras “cobramos $ 20 mil y los profesionales 25 mil. Además tenemos que pagar AFIP e Ingresos Brutos, por lo que nos queda $ 17 mil en el bolsillo”.
Son 25 personas que “constantemente hacemos vinculaciones, estamos en terreno, con situaciones muy vulnerables, para garantizar los derechos de los niños”.
Se manifestaron frente al municipio mientras sus representantes sindicales dialogaban con los funcionarios municipales.
Según dijeron las trabajadoras, buscan el pase a planta porque “hay compañeras que hace 14 años que están precarizadas y no tenemos obra social ni seguro”. Es que el personal del Servicio está bajo el formato de planes, contratos y becas.
No piden un porcentaje determinado pero lo requieren porque las operadoras “cobramos $ 20 mil y los profesionales 25 mil. Además tenemos que pagar AFIP e Ingresos Brutos, por lo que nos queda $ 17 mil en el bolsillo”.
Son 25 personas que “constantemente hacemos vinculaciones, estamos en terreno, con situaciones muy vulnerables, para garantizar los derechos de los niños”.