El personal de maestranza del Hospital Isola inició un paro

El personal de servicio de limpieza y maestranza del Hospital Andrés Isola comenzó un paro en reclamo del cobro de los haberes. Es un servicio tercerizado que trabaja en el centro asistencial. “La asamblea fue el 8 de agosto y el 9 comenzamos con la retención de servicio en las áreas críticas y de emergencia porque no estamos cobrando. Tenemos compañeros que alquilan, los servicios están vencidos, las heladeras vacías y no tenemos respuestas de nada”, manifestó Mónica Morales.

Faltaría una firma del Ministerio de Salud para liberar el pago. “Trabajamos para una empresa privada, que presta sus servicios al hospital”, explicó la trabajadora. “Es una cadena, si la empresa no cobra, no nos pagan”.

El servicio se ve resentido en áreas como terapia intensiva, intermedia, quirófanos, oncología, neonatología, guardia, shockroom. Morales comentó que en la asamblea “se acordó que de presentarse una emergencia se atenderá caso por caso únicamente”.

Son 45 personas que trabajan en el Hospital pero dependen de la empresa que fue contratada para esta tarea. El sueldo que se adeuda es de julio y no es el primer retraso. La vocera del grupo de trabajadores aclaró que “no hacemos abandono de persona con los pacientes porque no somos profesionales”.#