#Igualdad


“El voto femenino implica mayores responsabilidades cívicas. Las mujeres no podrán lavarse las manos y decir yo no voté, yo no sé nada. El país se va a la ruina y yo no tengo nada que ver.”  (Alicia M

Si hoy votás, agradecele a una feminista

Columna de AMJA Chubut/Igualdad en la diversidad.


La brecha de género en el empleo: ¿una carrera de obstáculos?

Columna de AMJA Chubut/Igualdad en la diversidad.


Cada semana, las mujeres dedican 12 horas y 46 minutos a la limpieza de la casa, mientras un hombre, en cambio, solo 8 horas y 32 minutos.

Pese a las conquistas, el 73% de las mujeres siguen limpiando el hogar

Una mujer es quien está a cargo de la limpieza y, en promedio, cada semana dedica cuatro horas más que un hombre a las tareas domésticas, según un estudio difundido este jueves que muestra cómo la igualdad de género se termina cuando llegan el trapo y la escoba.


La firma del convenio se desarrolló ayer en un acto presidido por Claudio Tapia en el predio de Ezeiza.

Fútbol Femenino: serán profesionales

La chubutense Paola Soto formó parte de la mesa de presentación que comandó el titular de la Asociación de Fútbol Argentino, Claudio “Chiqui” Tapia.


El derecho implica hacer lo que se debe, no lo que se quiere

Columna de AMJA CHUBUT. Igualdad en la Diversidad


¿Querés que te cuente un cuento?

Columna de AMJA Chubut. Igualdad en la diversidad.


Definiciones. Musante, titular de la Cámara, y sus aclaraciones.

“Hay que ver obra por obra y no se puede poner a todas las constructoras en la misma bolsa”

Patricio Musante, titular de la Cámara de la Construcción, dijo se debe analizar cada caso en particular para verificar si hay obras públicas atrasadas, como reclama el Gobierno. “La mayoría de las constructoras tiene sus obras por encima de la curva de trabajo”, dijo. Confirmó que Provincia tiene “buen ritmo de pago”.


Respaldo. Los representantes de la policía recibieron el aval de la Jefatura para sus reclamos salariales.

Policía: van por la igualdad

Se formalizó la nueva Comisión de Bienestar Policial, elegida el 3 de marzo último. Buscarán que sus salarios igualen las escalas que tienen en Educación y Salud.